、以小组为单位，自行组织一场模拟招聘会

实践面试技能。 1. 小组成员分工： （1）组长负责安排模拟招聘会的具体时间、地点及流程并协助同学们准备面试所需要的材料。 （2）小组成员根据个人特长和兴趣选择不同岗位进行准备工作。 3. 小组成员准备相应的材料和内容: （1）根据所选岗位准备相应的问题及回答方式。 （2）制作一份个人介绍PPT或者个人优势发布单。 （3）准备一份本人期望的薪水及其他待遇要求。 4. 模拟面试时注意事项: （1) 穿戴整齐、彬彬有礼、保持微笑是必不可少的; （2) 面试前注意对相关行业进行充分了解; （3) 要机敏、考虑周到、思想开明; （4) 对回答问题要考虑后端性能,重在理由,不要死板地回避问题; （5) 根据对方语气进行回应,保留一定的留学生想法; 5. 结束时注意事项: 　　(1) 答完问卷后,应立即补充一些重要信息,如原始想法、性格特征、特别优势和能力; 　　(2) 问好并感谢对方; 　　(3) 要真诚地带上一份个人传真或电子版CV