餐厅管理招聘简章

一、招聘岗位： 1. 餐厅经理 2. 服务员 3. 厨师 4. 收银员 5. 采购员 6. 清洁工 7. 后勤人员 二、招聘条件： 1. 餐厅经理： - 大专及以上学历，酒店管理、餐饮管理等相关专业优先； - 3年以上餐饮行业管理经验，有大型餐厅管理经验者优先； - 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和抗压能力。 2. 服务员： - 初中及以上学历，形象气质佳，具备良好的服务意识； - 有1年以上餐饮行业服务经验，有良好的沟通能力和服务技巧； - 能够适应轮班制工作，具备一定的抗压能力。 3. 厨师： - 中专及以上学历，烹饪、餐饮等相关专业； - 2年以上餐饮行业工作经验，熟练掌握各种菜系制作技巧； - 持有厨师资格证书者优先。 4. 收银员： - 高中及以上学历，财务、会计等相关专业优先； - 1年以上收银工作经验，熟悉收银流程和操作POS机； - 具备良好的沟通能力和服务意识。 5. 采购员： - 大专及以上学历，食品、物流等相关专业优先； - 2年以上采购工作经验，熟悉食材市场，具备一定的谈判能力； - 能够独立完成采购任务，具备良好的沟通协调能力。 6. 清洁工： - 初中及以上学历，具备一定的卫生清洁知识； - 1年以上相关工作经验，熟悉清洁工具和设备的使用； - 能够承受一定的工作压力，具备良好的团队合作精神。 7. 后勤人员： - 初中及以上学历，具备一定的服务意识和责任心； - 1年以上相关工作经验，熟悉后勤工作流程； - 能够承受一定的工作压力，具备良好的团队合作精神。 三、薪资待遇： 1. 提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和工作表现进行调整； 2. 提供五险一金、带薪年假、节日福利等； 3. 提供良好的培训和发展机会，提升个人职业技能。 四、应聘方式： 1. 请将个人简历发送至邮箱：[email protected]，邮件主题格式为“应聘岗位+姓名”； 2. 或前往公司门店进行现场面试。