工作中存在的不足，最近工作态度心浮气躁，沟通上也存在问题，接下去回认真改善

首先，要认识到自己的不足，这是改进的第一步。接下来，可以采取以下几个方法来改善工作态度和沟通问题： 1. 自我反思：每天下班后，花一些时间回顾一下自己的工作表现，思考哪些地方做得好，哪些地方需要改进。通过自我反思，可以更好地了解自己的优点和不足，从而有针对性地进行改进。 2. 设定目标：为自己设定一个明确的工作目标，例如提高工作效率、改善与同事的关系等。有了目标，就有了改进的方向。 3. 增强沟通能力：加强与同事之间的沟通，学会倾听他人的意见，尊重他人的观点。在表达自己的观点时，要注意语言的准确性和礼貌性，避免引起不必要的冲突。 4. 学会控制情绪：工作中难免会遇到让人不愉快的事情，学会调整自己的情绪，保持冷静和理智。不要让情绪影响到工作和与同事的关系。 5. 培养团队精神：与同事共同合作，为实现团队的目标而努力。在团队中发挥自己的优势，同时尊重和支持他人，共同进步。 6. 寻求反馈：向上级和同事请教，了解他们对自己的工作表现的看法，以便及时发现并改正自己的不足。 7. 不断学习：提升自己的专业技能和知识水平，使自己在工作中更加游刃有余。同时，也可以参加一些培训课程，提高自己的沟通能力和人际交往能力。 8. 保持积极的态度：对待工作要有热情和责任心，相信自己能够不断进步。保持积极的心态，有助于应对工作中的挑战和压力。 通过以上方法，相信你会在工作中取得更好的成绩，同时也能够改善自己的不足之处。