作为人力资源管理专业大学生如何参与社会建设

一、参与社会志愿活动，丰富自己的社会实践经历。在实习期间可以多多参与公益性志愿活动，如参加学校的公益性培训、帮扶和支教活动等，以此来增强自己的社会实践能力。 二、多参与就业帮扶行动。大学生在实习期间还应该多配合校园就业工作部门或者学校协会来开展就业帮扶活动，如向大一新生介绍校园就业面试要求；针对新生中低保分数或者重庆省内分数不理想的同学，针对性地进行有针对性的就业面试准备支援工作。 三、利用人力资源管理能力发展社区事业。人力资源管理是一项很重要的工作，大学生也可以将其申请到当地有关部门来开展人员考勤、保障员工权益、运用HRM手法协同事物流通预测仓储供应链方面的相关内容，使得当地都能得到不断的有效解决方案考勤之余也能使员工保留快乐情感,并使当地得以快速发展.