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有一个团队,每个成员都具有自己的特点。团队的成员可以分为四类:负责人、沟通者、实施者和支持者。
负责人: 这些是团队中的领导者,他们思考问题,制定目标和战略,并监督执行情况。
沟通者: 他们是团队中重要的连接纽带,在内部和外部之间传递信息,并努力使各方意见得到尊重和理解。
实施者: 他们是团队中最具行动力的成员,能够将想法及时变为行动并推动工作进行。
支撑者: 支撑者乐于协助其他人实现目标;这些人能够理性地看待不合理之处(例如建立测试方法、传递教学材料等)并提供帮助来协同工作
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